本书介绍了高效能人士的七个习惯，包括积极主动——个人愿景的原则、以终为始——自我领导的原则、要事第一——自我管理的原则、双赢思维——人际领导的原则、知彼解己——移情沟通的原则、统合综效——创造性合作的原则、不断更新——平衡的自我提升的原则。